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建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度實(shí)踐

  
評(píng)論: 更新日期:2014年02月09日

??????? 4.7在使用有毒物品或存在其他職業(yè)病危害場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí),使員工產(chǎn)生警覺,并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。
??????? 4.7.1在高毒物品作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置紅色警示線;在一般有毒物品作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置黃色警示線。警示線設(shè)在使用有毒作業(yè)場(chǎng)所外緣不少于30cm處。
??????? 4.7.2在使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所入口處或作業(yè)場(chǎng)所的醒目位置,根據(jù)需要,設(shè)置“當(dāng)心中毒”或者“當(dāng)心有毒氣體”警示標(biāo)識(shí),“戴防毒面具”、“穿防護(hù)服”、“注意通風(fēng)”等指令標(biāo)識(shí)和“緊急出口”、救援電話等提示標(biāo)識(shí)。使用高毒危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)還應(yīng)設(shè)立警示告知牌(卡),告知員工這些化學(xué)物質(zhì)的理化特性、毒性、對(duì)人體的危害、急救措施及日常監(jiān)測(cè)濃度(強(qiáng)度)、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)部門電話及應(yīng)急醫(yī)療救援機(jī)構(gòu)電話等。
??????? 4.7.3在產(chǎn)生粉塵的作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置“注意防塵”警告標(biāo)識(shí)和“戴防塵口罩”指令標(biāo)識(shí)。
??????? 4.7.4在產(chǎn)生噪聲的作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置“噪聲有害”警告標(biāo)識(shí)和“此處噪聲,請(qǐng)您戴上耳塞”指令標(biāo)識(shí)。
??????? 4.7.5在高溫作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置“注意高溫”警告標(biāo)識(shí)。
??????? 4.7.6在存在生物性職業(yè)病危害因素的作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置“當(dāng)心感染”警告標(biāo)識(shí)和相應(yīng)的指令標(biāo)識(shí)。
??????? 4.7.7在存在放射性同位素和使用放射性裝置的作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置“當(dāng)心電離輻射”警告標(biāo)識(shí)和相應(yīng)的指令標(biāo)識(shí)。
??????? 4.8公司安技部門應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,定期委托具有相關(guān)資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)部門,對(duì)工作場(chǎng)所的粉塵、毒物、噪聲、高溫等職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè),監(jiān)測(cè)結(jié)果登記存檔,并由所在部門將監(jiān)測(cè)結(jié)果在現(xiàn)場(chǎng)張貼,向員工公布。
??????? 4.9對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害工作場(chǎng)所,所在部門應(yīng)當(dāng)在這些場(chǎng)所設(shè)置報(bào)警裝置,配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄漏區(qū),并告知和指導(dǎo)員工正確使用。對(duì)上述裝置、用品、設(shè)備等的有效性和完好狀況,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行檢查。
??????? 4.10人事部門與員工訂立的勞動(dòng)合同,應(yīng)載明有關(guān)保障、有關(guān)勞動(dòng)安全、有關(guān)職業(yè)危害的事項(xiàng),以及依法為員工辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)的事項(xiàng)。在與員工訂立勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)將相應(yīng)工作場(chǎng)所或工作過程可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知員工,并在所簽訂的勞動(dòng)合同中寫明。
??????? 4.11員工在勞動(dòng)合同期間因工作崗位或工作內(nèi)容變更,從事與所簽訂勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí),人力資源部門應(yīng)當(dāng)向員工履行告知義務(wù),并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款。
??????? 4.12供應(yīng)部門為有關(guān)部門提供的有毒物品及危險(xiǎn)化學(xué)品,必須附具中文安全技術(shù)說明書和安全標(biāo)簽,如實(shí)載明產(chǎn)品特性、主要成分、存在的職業(yè)中毒危害因素、可能產(chǎn)生的危險(xiǎn)后果、安全使用注意事項(xiàng)、職業(yè)中毒危害防護(hù)以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容,沒有中文說明書或者說明書不符合要求的,不得提供給有關(guān)部門。
??????? 4.13供應(yīng)部門為有關(guān)部門提供的有毒物品的包裝應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),并以易于員工理解的方式加貼或栓掛有毒物品安全標(biāo)簽。有毒物品的包裝必須有醒目的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。
??????? 4.14工程技術(shù)人員在設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝方案時(shí),應(yīng)當(dāng)積極推廣、應(yīng)用有利于預(yù)防、控制、消除職業(yè)病危害和保護(hù)員工健康的新技術(shù)、新工藝、新材料。盡可能使用無(wú)毒物品;需要使用有毒物品時(shí),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先選用低毒物品。限制使用或者淘汰有關(guān)職業(yè)中毒危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料。
??????? 4.15新建、擴(kuò)建、改建的建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目(以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目),可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,工程管理部門在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向市衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告。
??????? 4.16職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對(duì)工作場(chǎng)所和員工健康的影響作出評(píng)價(jià),并確定本項(xiàng)目職業(yè)病危害的定性類別和職業(yè)病防護(hù)措施。
??????? 4.17建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前,工程管理部門應(yīng)當(dāng)組織有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí),其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施經(jīng)市衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收合格后,方可投入正式生產(chǎn)和使用。
??????? 4.18用于生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目,工程管理部門應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織進(jìn)行安全條件和安全評(píng)價(jià),并按規(guī)定上報(bào)有關(guān)部門。
??????? 五、工人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度
??????? 1、目的
??????? 為有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護(hù)員工身體健康,特制定本制度。
??????? 2、范圍
??????? 本制度適用于公司所有活動(dòng)范圍內(nèi)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的管理。
??????? 3、定義
??????? 3.1 職業(yè)健康監(jiān)護(hù):是通過醫(yī)學(xué)技術(shù)手段(健康檢查)監(jiān)護(hù)員工的健康狀況,識(shí)別疾病的癥狀和體征,以采取有效措施消除或減少進(jìn)一步損害健康的可能性。
??????? 3.2職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
??????? 3.3 職業(yè)禁忌證:是指由于身體某方面存在不宜接觸某種或某些職業(yè)病危害因素,或接觸這些危害因素可以加重暴露者身體不適的一些身體征象。
??????? 4、責(zé)任
??????? 4.1公司安全部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的職業(yè)病防治工作,配合政府相關(guān)部門做好職業(yè)病危害的防治工作;同時(shí)做好員工的職業(yè)健康安全教育培訓(xùn)工作。
??????? 4.2公司總務(wù)部負(fù)責(zé)組織安排全體員工在崗期間的年度職業(yè)健康檢查,及員工患疾病的治療管理和善后處理。
??????? 4.3 公司人事部負(fù)責(zé)組織員工的上崗前和離崗時(shí)的健康檢查。
??????? 4.4各部門負(fù)責(zé)部門內(nèi)職業(yè)健康安全衛(wèi)生相關(guān)培訓(xùn),職業(yè)危害因素的識(shí)別、職業(yè)健康安全防護(hù)措施的落實(shí)、勞動(dòng)個(gè)體保護(hù)用品的管理及發(fā)放工作;并配合公司安全生產(chǎn)委員會(huì)開展員工健康保護(hù)和職業(yè)病危害防治工作。
??????? 5、內(nèi)容
??????? 5.1 對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。
??????? 5.2上崗前、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,由人事部門負(fù)責(zé)組織,在崗期間的職業(yè)健康檢查由總務(wù)部門負(fù)責(zé)組織。檢查結(jié)果記入員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并如實(shí)告知員工。
??????? 5.3不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè);未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的員工不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。
??????? 5.4員工有權(quán)查閱、復(fù)印其本人的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。員工離開本公司時(shí)可以索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,人事部門應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。
??????? 5.5 當(dāng)員工出現(xiàn)疑似職業(yè)病,總務(wù)部門應(yīng)及時(shí)組織當(dāng)事人到有職業(yè)病診斷資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)查,以便及時(shí)確定所患疾病的性質(zhì)和處理;當(dāng)出現(xiàn)確診的職業(yè)病時(shí),總務(wù)部門應(yīng)及時(shí)組織當(dāng)事人到有關(guān)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療,以便患者早日康復(fù)。
??????? 5.6 當(dāng)出現(xiàn)疑似職業(yè)病或職業(yè)病時(shí),總務(wù)部門及人事部門應(yīng)及時(shí)向公司安全生產(chǎn)委員會(huì)報(bào)告,以便安委會(huì)能按照國(guó)家法律法規(guī)要求及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告。
??????? 5.7 安技部門和各有關(guān)部門,應(yīng)當(dāng)分別對(duì)員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓(xùn),普及職業(yè)健康知識(shí),督促員工遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)。
??????? 5.8在員工職業(yè)健康保護(hù)管理過程中產(chǎn)生的記錄按照《職業(yè)健康安全記錄管理程序》進(jìn)行管理,具體的保存期限按照相應(yīng)的程序和規(guī)定要求實(shí)施。
??????? 六、職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度
??????? 1、目的? 為了規(guī)范本公司職業(yè)衛(wèi)生行為,保證公司在職業(yè)病防治工作中的連續(xù)性和持續(xù)性,特制訂本制度。
??????? 2、范圍? 在本公司內(nèi)產(chǎn)生的所有與職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)有關(guān)的資料。
??????? 3、內(nèi)容
??????? 3.1根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結(jié)合本公司的實(shí)際,對(duì)公司各部門建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,簡(jiǎn)稱“兩檔”,并由專人保管。
??????? 3.2 職業(yè)衛(wèi)生檔案包括:
??????? 3.2.1企、事業(yè)單位職業(yè)衛(wèi)生記錄卡;
??????? 3.2.2廠區(qū)各生產(chǎn)單位職業(yè)病危害因素分布平面示意圖、廠區(qū)各生產(chǎn)單位重點(diǎn)職業(yè)病危害因素分布平面示意圖;
??????? 3.2.3廠區(qū)各生產(chǎn)單位工藝流程圖(用箭頭表示);
??????? 3.2.4各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員一覽表;
??????? 3.2.5各生產(chǎn)單位接觸職業(yè)病危害因素人員作業(yè)人員登記卡;
??????? 3.2.6職業(yè)病危害、職業(yè)中毒記錄卡;
??????? 3.2.7職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果匯總資料;
??????? 3.2.8職業(yè)病危害因素程度分級(jí)管理表;
??????? 3.2.9職業(yè)中毒事故報(bào)告與處理記錄表等;
??????? 3.2.10職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、文件、監(jiān)督文書清單及有關(guān)文本;
??????? 3.2.11職業(yè)衛(wèi)生管理方針、計(jì)劃、目標(biāo)、方案、程序、指導(dǎo)書、管理制度;
??????? 3.2.12職業(yè)衛(wèi)生專(兼)職管理組織、職能及人員分工;
??????? 3.2.13建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害管理檔案;
??????? 3.2.14職業(yè)病預(yù)防控制措施技術(shù)檔案
??????? 3.2.15職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品檔案;
??????? 3.2.16職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育匯總資料;
??????? 3.2.17職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練有關(guān)資料。
??????? 3.3 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案?
??????? 公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案又分為公司整體職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案及員工個(gè)體職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案, 公司整體職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包含了個(gè)體的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
??????? 3.3.1 員工個(gè)體職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案
??????? 3.3.1.1員工的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;
??????? 3.3.1.2職業(yè)健康檢查結(jié)果;
??????? 3.3.1.3職業(yè)禁忌證、疑似職業(yè)病及職業(yè)病診斷登記表等;
??????? 3.3.1.4疑似職業(yè)病復(fù)查、職業(yè)病診斷治療的相關(guān)資料;
??????? 3.3.1.5工個(gè)人其他健康資料。
??????? 3.3.2 公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案
??????? 3.3.2.1職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書或合同;
??????? 3.3.2.2職業(yè)健康檢查工種及人員名單;
??????? 3.3.2.3職業(yè)禁忌證名單及處理情況;
??????? 3.3.2.4職業(yè)病人名單,處理安置情況匯總資料;
??????? 3.3.2.5職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的職業(yè)健康檢查評(píng)價(jià)報(bào)告;
??????? 3.3.2.6年度職業(yè)健康檢查工作總結(jié)報(bào)告。
??????? 4、“兩檔”資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專冊(cè)登記;分永久、長(zhǎng)期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。
??????? 5、“兩檔”資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠,并管好和用好“兩檔”。
??????? 6、隨時(shí)、定期地根據(jù)公司人員的變動(dòng),及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充“兩檔”,各表卡每年10月前系統(tǒng)地調(diào)整一次。
??????? 7、“兩檔”檔案中各種資料按要求每三年復(fù)核一次;日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測(cè)定結(jié)果、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨時(shí)過錄,以備分析。
??????? 8、員工離開單位時(shí),有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料,檔案室應(yīng)如實(shí)地、無(wú)償?shù)靥峁⒃谒峁┑膫€(gè)人復(fù)印件上簽章。
??????? 9、職業(yè)病診斷,鑒定單位需提供有關(guān)“兩檔”資料時(shí),檔案室應(yīng)如實(shí)地提供。
??????? 10、檔案室對(duì)各部門移交來的職業(yè)衛(wèi)生檔案,要認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量檢查,歸檔的案卷要填寫移交目錄,雙方簽字,及時(shí)編號(hào)登記,入庫(kù)保管。
??????? 11、檔案工作人員對(duì)檔案的收進(jìn)、移出、銷毀、管理、借閱利用等情況要進(jìn)行登記,檔案工作人員調(diào)離時(shí),必須辦好交接手續(xù)。
??????? 12、職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)房要堅(jiān)固、安全,做好防盜、防火、防蟲、防鼠、防高溫、防潮、通風(fēng)等項(xiàng)工作,并有應(yīng)急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案庫(kù)要設(shè)專人管理,定期檢查清點(diǎn),如發(fā)現(xiàn)檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。
??????? 13、利用職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛護(hù)檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案室嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁對(duì)職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。
??????? 14、本規(guī)定解釋權(quán)歸公司職業(yè)健康安全部。每年按公司流程對(duì)其合規(guī)性進(jìn)行評(píng)估修訂。
??????? 15、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。
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