評(píng)析
該廠應(yīng)承擔(dān)支付張平均一次性傷殘補(bǔ)助金責(zé)任
王玉清(滑縣法院副院長(zhǎng)):
工傷保險(xiǎn)是指勞動(dòng)者因在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所發(fā)生的或在規(guī)定的某些特殊情況下,遭受意外傷害、職業(yè)病以及因這兩種情況造成傷亡,在勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬能夠從國(guó)家、社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償。
我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》第二條第一款和第二款規(guī)定:“中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)的職工和個(gè)體工商戶的雇工,均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利?!睆埰骄m然原來(lái)是個(gè)下崗職工,到紅星鋼塑廠上班后也沒(méi)有和該廠簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,但他已經(jīng)和紅星鋼塑廠形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)上述規(guī)定,紅星鋼塑廠應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),為張平均繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。同時(shí)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十條規(guī)定:“用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令改正;未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用?!?/p>
本案中,原告紅星鋼塑廠與被告張平均建立勞動(dòng)關(guān)系后,因沒(méi)有履行法定義務(wù)為被告張平均辦理參加社會(huì)保險(xiǎn),造成被告張平均在因工受傷后不能獲得工傷保險(xiǎn)賠付。因此,紅星鋼塑廠應(yīng)承擔(dān)支付張平均一次性傷殘補(bǔ)助金的責(zé)任。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是提起訴訟的前置程序
延恒敬(滑縣法院法官):
我國(guó)《勞動(dòng)法》第七十九條規(guī)定:“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。”由此可見(jiàn),勞動(dòng)者和用人單位之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)首先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,才可以向人民法院提起訴訟,也就是說(shuō),勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是提起訴訟的前置程序。同時(shí),勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出仲裁裁決后,當(dāng)事人對(duì)裁決中的部分事項(xiàng)不服,依法向人民法院起訴的,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決不發(fā)生法律效力。