(
2)經(jīng)理部每月一次事故報(bào)告制度并建立事故檔案。(3)輕傷事故,由負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員將事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、原因等報(bào)告安全員。安全員于當(dāng)日報(bào)告經(jīng)理并填寫事故檔案。
(4)重傷事故,有負(fù)傷者或現(xiàn)場有關(guān)人員立即直接報(bào)告經(jīng)理部經(jīng)理,并向貴廣公司報(bào)告。同時(shí),經(jīng)理根據(jù)法律規(guī)定,通報(bào)當(dāng)?shù)匕踩珕T生產(chǎn)管理監(jiān)督部門。
(5)發(fā)生死亡、重大傷亡事故后,應(yīng)立即報(bào)告經(jīng)理,經(jīng)理接報(bào)后,第一時(shí)間報(bào)高校新區(qū)道路工程指揮部及安全質(zhì)量部。同時(shí),通報(bào)地方安全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。
(6)發(fā)生死亡、重大傷亡事故后24小時(shí)內(nèi),經(jīng)理部寫出書面報(bào)告,內(nèi)容包括:發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目名稱、事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)、事故原因的初步判斷、發(fā)生后采取的措施及事故控制措施情況、事故報(bào)告單位等。
(7)發(fā)生特別重大事故后,立即執(zhí)行國務(wù)院《關(guān)于特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定》。
(8)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)當(dāng)采取措施防止事故擴(kuò)大。同時(shí)保護(hù)現(xiàn)場。需移動現(xiàn)場物品時(shí)。應(yīng)做出標(biāo)記和書面記錄,妥善保管有關(guān)證物、證據(jù)。
(9)事故調(diào)查處理必須堅(jiān)持:事故原因未查清不放過;職工和事故責(zé)任人受不到教育不放過;事故隱患不整改不放過;事故責(zé)任人不處理不放過的原則。 安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度
(1)為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,規(guī)范項(xiàng)目管理,強(qiáng)化安全生產(chǎn),規(guī)范員工行為,提高員工素質(zhì),增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)的意識,減少、降低及杜絕事故的發(fā)生,保障員工生命和國家財(cái)產(chǎn)安全,嚴(yán)肅追究安全生產(chǎn)事故相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及建設(shè)部相關(guān)文件,結(jié)合橋梁施工現(xiàn)場實(shí)際情況,特制定項(xiàng)目安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度
(2)本制度適用于本工程施架子隊(duì)域內(nèi)有關(guān)人員的安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究.
(3)安全生產(chǎn)事故是指在本工程施工生產(chǎn)過程中發(fā)生的意外突發(fā)事件,造成人身傷亡或直接經(jīng)濟(jì)損失,使正常的生產(chǎn)、生活活動中斷的事件。
(4)安全生產(chǎn)事故一般分為以下等級
?一般事故:一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
較大事故:是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
?重大事故:是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;
?特別重大事故:是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
(5)本工程安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究和處理分為限期整改、通報(bào)批評、經(jīng)濟(jì)處罰、清退出場。
(6)限期整改
安全質(zhì)量部定期、不定期及日常巡檢本項(xiàng)目施工現(xiàn)場,對存在安全隱患問題(7)通報(bào)批評
以經(jīng)理部紅頭文件形式對本隧道工程要求進(jìn)行整改的生產(chǎn)班組(個(gè)人)在本項(xiàng)目施架子隊(duì)域進(jìn)行通報(bào)。
(8)經(jīng)濟(jì)處罰
經(jīng)理部將試以下情況,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰
1、對項(xiàng)目安全質(zhì)量管理部要求限期整改整改不力或未進(jìn)行整改的;
2、一季度累計(jì)發(fā)生2起人員輕傷事故的;
3、被高校新區(qū)道路工程指揮部、經(jīng)新技改建設(shè)監(jiān)理公司點(diǎn)名通報(bào)的。
(9)清退出場
經(jīng)理部將根據(jù)以下情況,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行清退處理
①經(jīng)經(jīng)理部多次督促并處于一定經(jīng)濟(jì)處罰仍然不整改的班組(個(gè)人);
②發(fā)生重大以上安全生產(chǎn)事故或造成特別嚴(yán)重政治影響的;
③未按國家和公司及經(jīng)理部規(guī)定履行職責(zé)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理不到位,導(dǎo)致較大安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生的;
④對重大事故隱患檢查、督促、整改不力的,導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的;
⑤已發(fā)現(xiàn)隱患或有安全生產(chǎn)事故發(fā)生預(yù)兆,不及時(shí)采取必要和可能的措施,貽誤時(shí)機(jī),導(dǎo)致較大責(zé)任事故發(fā)生的。
2.2.6班前安全制度
為了認(rèn)真貫徹“生產(chǎn)必須安全”的原則,進(jìn)一步強(qiáng)化隧道施工過程中的安全生產(chǎn)管理,強(qiáng)化員工的安全意識,明確施工過程中可能存在的潛在危險(xiǎn),及時(shí)掌握動態(tài),保障安全,從根本上提高員工的自我防護(hù)意識,達(dá)到人人講安全,人人管安全的目的,實(shí)現(xiàn)“我要安全,我會安全,我懂安全”,特制定本制度。
(1)施工隊(duì)隊(duì)長在每日上班前召開的班組長會議上,在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),應(yīng)同時(shí)布置安全工作,要針對不同工種的實(shí)際情況或操作時(shí)的位置進(jìn)行安全交底,使班組長能夠從思想上引起高度重視。
(2)對于險(xiǎn)情較大的施工項(xiàng)目,除了制定有針對性的安全技術(shù)措施及施工方案外,還應(yīng)組織召開由全體操作人員參加的安全會議,交待施工中應(yīng)注意的安全問題,克服冒險(xiǎn)蠻干,違章指揮,確保安全生產(chǎn)。
(3)各施工班組長或?qū)#妫┞毎踩珕T應(yīng)在操作工人上崗前對作業(yè)面進(jìn)行一次安全檢查。然后由班組長召開全組成員班前安全會,針對當(dāng)日施工的部位,操作中應(yīng)注意的事項(xiàng)向操作人員進(jìn)行詳細(xì)的安全交底,使操作人員上崗前具備較強(qiáng)的安全意識。
(4)交接班時(shí)間原則上定為每日上午07:30,下午14:00。
(5)交接班地點(diǎn):即將開工作業(yè)現(xiàn)場。
(6)交接人員:施工隊(duì)技術(shù)員,安全員,班組長,參加施工的作業(yè)員工
(7)交接內(nèi)容:
①技術(shù)人員描述工程概況、施工內(nèi)容、工藝;周圍的施工環(huán)境,包括配合的作業(yè)班組、機(jī)械。
②安全員介紹危險(xiǎn)點(diǎn)、危險(xiǎn)過程和可能發(fā)生的事故后果,現(xiàn)場設(shè)置的安全防護(hù)設(shè)施,同時(shí)介紹并檢查員工的安全防護(hù)用品的使用情況。
③班組長介紹施工的進(jìn)展情況。工具、機(jī)械設(shè)備的使用方法。
④天氣預(yù)報(bào)、其它必須交接的情況。
(8)交接要求:交接要形成記錄,字跡清晰,交接明確,重大事件發(fā)生時(shí),應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào),交接完畢后,參加交底人員應(yīng)在交接記錄薄上簽名。當(dāng)某一應(yīng)參與交底人員因故不能及時(shí)參與時(shí),必須在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)給予補(bǔ)簽,并注明勞動防護(hù)用品管理制度
(1)控制指標(biāo):現(xiàn)場作業(yè)人員配戴率100%
(2)管理現(xiàn)狀:
個(gè)人防護(hù)用品在預(yù)防職業(yè)危害的綜合措施中,屬于第一級預(yù)防部分,當(dāng)勞動條件尚不能從設(shè)備上改進(jìn)時(shí),還是主要的防護(hù)手段。
為此,工程開工伊始,就給每個(gè)作業(yè)人員配備了安全帽、防滑鞋、防護(hù)手套;高處懸空作業(yè)人員配備安全帶。
項(xiàng)目綜合辦公室負(fù)責(zé)對本工程所有職工施工現(xiàn)場勞動防護(hù)用品的發(fā)放、登記,物設(shè)部購買,由安全員提供計(jì)劃并對使用情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并有權(quán)對對未佩戴或未正確使用勞動防護(hù)用品的操作人員進(jìn)行處罰。
(3)管理措施:
為了充分發(fā)揮安全帽、安全帶、防滑鞋的防護(hù)作用和防護(hù)效果,進(jìn)一步加強(qiáng)管理,避免在需要時(shí)亂抓,不用時(shí)亂丟,使用時(shí)亂戴等各種不良現(xiàn)象,切實(shí)做好以下幾項(xiàng)工作:
①對使用防護(hù)用品的人員進(jìn)行教育和培訓(xùn),使其能充分了解勞動防護(hù)用品使用的目的和意義,做到在選擇個(gè)人防護(hù)用品時(shí),不僅要注意防護(hù)效果,還應(yīng)考慮是否符合生理要求,便于利用,絕不能選錯或?qū)⒕褪褂茫辉谑┕み^程中能按要求正確配戴使用;在暫不使用時(shí),能妥善保管,放置在干燥、通風(fēng)的地方。
②經(jīng)理部按時(shí)發(fā)放勞動保護(hù)用品并保證質(zhì)量。
③安全帶是給高空作業(yè)時(shí)無其他安全防護(hù)措施時(shí)配備適用的,要會正確使用,做到“高掛低用”。
④電工和使用手持電動工具的作業(yè)人員應(yīng)穿絕緣鞋,戴絕緣手套作業(yè)。
⑤項(xiàng)目安全員負(fù)責(zé)日常勞動防護(hù)用品佩帶的監(jiān)督管理,對未使用勞動防護(hù)用品的,經(jīng)提醒后仍不悔改的有權(quán)進(jìn)行50~100元罰款。
2.2.8特種作業(yè)人員持證上崗管理制度
(1)本制度適用于本項(xiàng)目經(jīng)理部內(nèi)所有從事工程施工的特種作業(yè)人員的監(jiān)督管理。
(2)工程施工的電工、吊車駕駛員、模板工、電焊工、鋼筋工、挖掘機(jī)。裝載機(jī)、壓路機(jī)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員,必須全部持《特種作業(yè)操作證》上崗。經(jīng)理部應(yīng)當(dāng)為特種作業(yè)人員建立管理檔案,確保持證上崗。
(3) 經(jīng)理部應(yīng)聘用取得《特種作業(yè)操作證》的人員從事相關(guān)特種作業(yè),制訂特種作業(yè)操作規(guī)程,按規(guī)定配置勞動保護(hù)用品,對特種作業(yè)人員進(jìn)行嚴(yán)格管理,并結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn),建立特殊工種用工名錄,加強(qiáng)安全教育、培訓(xùn)和安全技術(shù)交底。
(4)特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在取得《特種作業(yè)操作證》后,方可從事相應(yīng)的工作;
(5)特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)章制度,按章操作,拒絕違章指揮。
(6)特種作業(yè)人員作業(yè)時(shí)應(yīng)隨身攜帶證件,自覺接受用人單位、安全管理部門的監(jiān)督檢查。
(7)特種作業(yè)人員作業(yè)時(shí),發(fā)現(xiàn)事故隱患或者不安全因素,應(yīng)向現(xiàn)場安全管理人員和單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。
(8)實(shí)行特種作業(yè)操作證復(fù)審制度。復(fù)審不合格的應(yīng)當(dāng)重新參加考試,逾期未申請復(fù)審或考試不合格的,建議有關(guān)部門對其《特種作業(yè)操作證》予以注銷。
(9)作業(yè)人員未取得《特種作業(yè)操作證》上崗作業(yè),或者用人單位未對特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)的,按照《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的規(guī)定對用人單位和相關(guān)責(zé)任人員予以處罰。?