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安全管理網(wǎng)

以企業(yè)安全文化為引領(lǐng)創(chuàng)安全高效型礦井

  
評論: 更新日期:2012年10月27日

  四、創(chuàng)新理念完善制度促進(jìn)安全生產(chǎn)
  我們要把安全法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳和安全理念灌輸作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。利用干部理論學(xué)習(xí)、班前會和安全學(xué)習(xí)日等時間對安全法規(guī)、安全規(guī)程、措施逐篇、逐條、逐字、逐句,進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),用安全文化引領(lǐng)提高員工安全素質(zhì),規(guī)范員工安全行為,同時,還要在井下、地面醒目位置和重要地段設(shè)置安全文化理念牌版,用理念提升員工安全思想境界。強(qiáng)化安全生產(chǎn)制度建設(shè),以形成責(zé)權(quán)明晰、運(yùn)作有序、相互溝通、互相保證的安全責(zé)任體系。健全完善生產(chǎn)技術(shù)、安全監(jiān)管、現(xiàn)場管理制度,建立事故隱患排查報(bào)告制度、事故預(yù)防責(zé)任追究制度、重大危險預(yù)兆匯報(bào)與處置制度、重大隱患舉報(bào)獎勵制度。進(jìn)而完善經(jīng)濟(jì)激勵和制約機(jī)制,對各專業(yè)、各崗位層層分解任務(wù)并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,建立安全生產(chǎn)獎勵基金,落實(shí)風(fēng)險抵押金制度。還必須以人為本全面推行精細(xì)化管理,通過扎實(shí)細(xì)致的工作,以實(shí)現(xiàn)操作無失誤,系統(tǒng)無缺陷,設(shè)備無事故,管理無漏洞的“四無”目標(biāo)。進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn)。
  五、強(qiáng)化培訓(xùn)增強(qiáng)意識提升員工安全素質(zhì)
  安全培訓(xùn)工作是安全文化建設(shè)的重要內(nèi)容,把提升員工安全技能作為推動安全生產(chǎn)工作者持續(xù)發(fā)展的基本要求。年初,要制定周密的安全培訓(xùn)規(guī)劃,做到季有安排、月有活動。堅(jiān)持對安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)人員和不同崗位(工種)、不同專業(yè)的職工進(jìn)行《煤礦安全操作規(guī)程》、各崗位(工種)應(yīng)知應(yīng)會、業(yè)務(wù)技能等方面的全方位、多層次的培訓(xùn)。進(jìn)一步加強(qiáng)對新工人、特種作業(yè)、轉(zhuǎn)崗人員的脫產(chǎn)培訓(xùn),使他們能夠適應(yīng)崗位需要,做到安全文明生產(chǎn)。另外要創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)容,有力地推動安全文化建設(shè)工作。一是要利用廣播、電視等宣傳媒介,廣泛宣傳安全文化知識,充分發(fā)揮安全文化的傳播功能、引領(lǐng)功能和導(dǎo)向作用。二是開展征集安全文化建設(shè)合理化建議,編寫安全案例解析宣傳冊,開展安全警示教育活動,用事故案例教育引導(dǎo)人、警示感化人。三是對“三違”行為及時曝光,對安全文化建設(shè)中的先進(jìn)人物和事跡及時廣泛宣傳,使廣大員工學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。
  六、文化引領(lǐng)創(chuàng)新融入共創(chuàng)安全高效礦井
  安全文化建設(shè)是保障企業(yè)長治久安,持續(xù)發(fā)展具有企業(yè)特性的文化工程、生命工程和效益工程。因此,安全文化建設(shè)必須與企業(yè)的各項(xiàng)管理工作有機(jī)融合,才能更加有效地深入開展。一是把安全文化建設(shè)和礦井安全穩(wěn)定的“雙零”目標(biāo)緊密結(jié)合,以安全保穩(wěn)定,以穩(wěn)定促生產(chǎn),以生產(chǎn)促發(fā)展,確保礦井文明、安全、高效生產(chǎn)。二是把安全文化建設(shè)與創(chuàng)建“三型六化”學(xué)習(xí)型企業(yè)工作緊密結(jié)合,進(jìn)一步豐富企業(yè)文化建設(shè)成果,推動企業(yè)走向文明進(jìn)步。三是把安全文化建設(shè)與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、精細(xì)化管理、班組建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合,做到時時、事事、處處、人人保安全。四是把安全文化建設(shè)與精神文明建設(shè)工作有機(jī)結(jié)合,通過評選安全生產(chǎn)標(biāo)兵、舉辦豐富多彩的安全文化活動,使公司員工在安全文化的熏陶和感染下,不斷提升整體素質(zhì)和安全風(fēng)險意識。使企業(yè)在激烈的市場競爭中做大做強(qiáng),共創(chuàng)文明安全、高效型礦井。
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