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談當前建筑工地安全管理的現(xiàn)狀及對策

作者:強南山 趙明義  
評論: 更新日期:2011年03月09日

? 近幾年來,隨著國民經(jīng)濟的高速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高,城鄉(xiāng)建筑規(guī)模急速擴大,建筑工地遍布全市城鄉(xiāng)的各個角落。這既給建筑業(yè)的發(fā)展帶來契機,促進了建筑業(yè)的繁榮,同時也給建筑工地的安全管理增加了極大的困難。各級建設行政管理部門結合行業(yè)管理工作,通過貫徹落實《建筑法》、《建筑施工安全檢查標準》等一系列法規(guī)、標準,在建筑施工企業(yè)和施工現(xiàn)場深入開展了創(chuàng)建文明工地和安全達標活動,取得了一定的成效。但是,建筑業(yè)的安全生產(chǎn)形勢仍然十分嚴峻,建筑工地的各類安全事故還頻頻發(fā)生,這給建筑業(yè)安全管理部門造成很大的壓力。隨著我國加入WTO,建筑業(yè)的競爭將更加激烈,因此,作者根據(jù)行業(yè)安全管理工作的重點,對全市建筑行來的安全管理現(xiàn)狀進行了調查摸底,提出下一步加強建筑工地安全監(jiān)督管理的目標和方向。

??? 第一,當前建筑工地安全生產(chǎn)管理存在的問題及主要原因

??? 建筑工地施工最大的特點是點多、面廣、分散、高處作業(yè)多,危險性較高,流動性大。從我們掌握的情況來看,當前建筑工地安全生產(chǎn)管理存在的問題及主要原因有:

??? 一、當前建筑工地安全生產(chǎn)管理存在的主要問題

??? 從宏觀上來看,影響工地安全生產(chǎn)管理的因素可歸納為四個不適應:一是現(xiàn)有的安全管理水平和生產(chǎn)形勢不相適應;二是企業(yè)安全管理體制和建筑業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)狀不相適應;三是施工現(xiàn)場防護水平和國家標準規(guī)范不相適應;四是企業(yè)資金短缺,債務鏈制約和企業(yè)安全防護資金的投入不相適應。從我站近期檢查所發(fā)現(xiàn)的問題來看,安全生產(chǎn)形勢不容樂觀,事故隱患普遍存在,主要表現(xiàn)為:

??? 1.部分項目經(jīng)理安全意識不強。重經(jīng)營輕安全,重生產(chǎn)輕管理,重質量輕安全,重突擊輕長效,以包代管或包而不管,一包了之的現(xiàn)象較多。不少工地還存在著上級檢查時突出應付,檢查結束后迅速回潮,長效管理水平差。

??? 2.各企業(yè)(項目部)之間、各工地之間現(xiàn)場管理水平參差不齊。

??? 文明工地與非文明工地,臨街工地與非臨街工地,市區(qū)工地與邊遠地區(qū)(城郊結合部、開發(fā)區(qū)等)工地的現(xiàn)場管理水平存在明顯的反差。

??? 3.創(chuàng)建文明工地覆蓋面不大。

??? 我市從1998年開始,在建筑工地開展爭創(chuàng)省、市級文明工地活動以來,無論是創(chuàng)成的數(shù)量上,還是文明工地的質量標準上,每年都有較大的提高。便從全市整體情況看,每年文明工地與當年在建工程項目數(shù)總量比較,所占比例不高(不足8%);從文明工地受表彰的企業(yè)(項目部)構成情況看,主要集中在少數(shù)幾家骨干施工單位(項目部),與全市注冊登記的施工企業(yè)總數(shù)相比,所占的比例不極不相稱。

??? 4.現(xiàn)場安全設施不能滿足施工需要。

??? 事故隱患普遍存在,職工安全教育流于形式,特點作業(yè)人員持證上崗率不高,安全管理組織不健全,安全責任不明確,管理臺帳資料不齊全,大量的假冒偽劣防護產(chǎn)品(如安全網(wǎng)、安全帽、安全帶、觸電保護器等)在工地使用。職工自我保護意識不強,違章施工、冒險蠻干的行為時有發(fā)生。少數(shù)工地使用的大型機械設備(如塔吊、起重吊裝機具設備、電梯等)的安全和拆除,任意發(fā)包給無資質拆裝隊伍,給安全生產(chǎn)留下許多隱患。

??? 二、存在問題的主要原因

??? 當前建筑工地安全生產(chǎn)管理中存在的上述問題,既有主觀上的原因,也有客觀上的原因。

??? 1.施工企業(yè)項目部安全生產(chǎn)管理粗放,自我約束機制尚未完全形成。

??? 隨著產(chǎn)業(yè)結構調整,企業(yè)改制,產(chǎn)權變換,項目部已成為真正的經(jīng)濟實體,項目經(jīng)理擁有人、財、物自主支配權。但不少項目經(jīng)理由于自身素質不高,安全意識薄弱,安全設施經(jīng)費投入嚴重不足。

??? 2.企業(yè)安全管理相對滯后,安全隱患難以得到有效控制。

??? 不少企業(yè)在改制過程中,安全管理監(jiān)督機構和安全管理人員被精減或被合并掉,有的企業(yè)即使內部設置了安全機構,但在人員的安排和配備上,實際成了安置關系戶或照顧老弱病殘的“慈善機構”,面這些人員大部分未經(jīng)安全管理和技術培訓,在實際工作中又處于有職無權、難以勝任的被動局面。項目部及施工現(xiàn)場安全員,基本上是身兼數(shù)職,有的連最起碼的安全知識都不懂,更談不上安全規(guī)范和技術指導,根本發(fā)揮不了監(jiān)督管理作用。

??? 3.不規(guī)范的市場競爭行為,在客觀上嚴重影響了正常的安全投入。

??? 目前建設領域基本處于僧多粥少、競爭激烈的狀態(tài),工程資金嚴重短缺,墊資、帶資,拖欠工程款,標底下浮讓利等不規(guī)范的市場行為相當普遍。施工企業(yè)為承攬工程不惜在報價上自相殘殺,惡性競爭。工程中標后,不得不擠占安全設施防護費用,以致現(xiàn)場安全防護設施難以到位。有的項目經(jīng)理雖有創(chuàng)建文明工地的意識,但是由于資金上的客觀困難,卻很難實施。

??? 4.安全管理未真正形成齊抓共管的氛圍。

??? 目前,建設工程質量實行終身責任制后,各級部門和領導對質量管理都非常重視,抓質量的力度很大,要求很嚴,勘察、設計、施工、建設、監(jiān)理等單位及質量監(jiān)督部門對工程質量的管理,形成了齊抓共管理的良好氛圍。而安全管理卻主要靠施工單位一家“孤軍奮戰(zhàn)”,建設單位、監(jiān)理單位等基本不管或很少過問,導致安全工作在不少工地是處在“講起來重要,做起來次要,忙起來不要”的位置,未真正把“安全第一,預防為主”的指導思想落實到實際行動之中。

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