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點擊數(shù):   更新日期:2008年02月13日

廣州市安全生產責任制考核辦法

發(fā) 文 號:穗府辦[2008]10號
發(fā)布單位:廣州市人民政府辦公廳
發(fā)布日期:2008-02-13
實施日期:2008-02-13

 為進一步落實安全生產責任制,并規(guī)范我市安全生產責任制的考核工作,根據(jù)《廣東省安全生產責任制考核辦法》,結合我市實際,特制定本考核辦法。

  一、考核對象

  各區(qū)、縣級市政府和市政府負有安全生產監(jiān)管責任的部門(以下簡稱有關部門);各區(qū)、縣級市政府和市政府有關部門安全生產第一責任人和直接責任人(以下統(tǒng)稱安全生產責任人)。

  二、考核內容

  (一)對各區(qū)、縣級市政府及安全生產責任人的考核內容。

  1.本區(qū)、縣級市轄區(qū)內生產安全事故控制指標完成情況,包括:轄區(qū)內各類安全事故死亡人數(shù)和財產損失;轄區(qū)內億元GDP生產安全事故死亡率;工礦商貿從業(yè)人員10萬人生產安全事故死亡率;道路交通事故萬車死亡率;較大以上等級生產安全事故的控制情況。

  2.安全生產責任人履行安全生產職責情況。

  (1)按照《安全生產法》、《廣東省安全生產條例》等法律、法規(guī)以及國家和省、市關于安全生產的職責要求,建立和落實安全生產責任制情況。

  (2)建立事故防范體系的情況,包括:制定安全生產規(guī)劃、目標,并納入國民經濟和社會發(fā)展的總體規(guī)劃;落實安全生產監(jiān)管機構、人員及必需的經費;開展安全生產巡查和執(zhí)法,建立重大事故隱患舉報、處理、監(jiān)控制度,督促和組織有關部門對各類重大事故隱患進行整改;組織開展安全宣傳教育活動等。

  (3)建立事故應急救援體系和安全生產保障體系情況,包括:建立安全生產會議制度,每季度至少召開1次防范重特大安全事故會議,分析、布置、督促、檢查本地區(qū)防范重特大安全事故工作;組織制訂并演練較大、重大、特別重大安全事故應急救援預案;事故發(fā)生后及時組織救援,妥善處理善后工作,減少事故造成的損失等。

  (4)建立事故報告和查處制度,嚴肅處理責任事故,包括:發(fā)生事故后按有關規(guī)定及時上報,無瞞報、謊報、漏報或者遲報事故,及時組織開展事故調查處理,并在規(guī)定的期限內結案等。

  (二)對市政府有關部門及安全生產責任人的考核內容。

  1.本部門依法履行安全生產監(jiān)管職責情況。

  2.本部門落實安全生產監(jiān)管職責所采取的措施。

  (1)是否把安全生產監(jiān)管工作列入本部門的重要議事日程,是否研究制定本部門(單位)職責范圍內的安全生產監(jiān)管工作計劃。

  (2)是否建立和落實安全生產責任制,明確各級領導和有關人員的安全生產職責,并作為考核有關領導政績的重要內容。

  (3)是否定期分析職責范圍內的安全生產形勢,并檢查、指導、督促監(jiān)管范圍內的部門做好安全生產工作。

  (4)是否重視安全生產宣傳教育工作,組織并參與重要安全生產宣傳活動。

  (5)是否建立和落實分管職責范圍內事故報告、查處制度和應急救援預案。

  三、組織實施

  (一)安全生產責任制考核采取自評考核和組織考核相結合的方式,由市政府統(tǒng)一部署,市安全生產委員會辦公室具體組織實施。

  (二)自評考核。原則上每年1次,由安全生產責任人認真總結本地區(qū)(或分管職責范圍)內安全生產工作情況,對照考核內容及各自相關職責進行自評考核,并撰寫述職報告,其中安全生產直接責任人的自評情況需經安全生產第一責任人審核。安全生產責任人的述職報告和自評考核表須于每年12月15日前報市安全生產委員會辦公室。

  (三)組織考核。在自評考核的基礎上,原則上每年年底進行1次,也可視情況不定期考核。

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