1、呋喃化工企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)
1.1生產(chǎn)工藝
玉米芯水解→粗糠醛蒸餾→精餾→糠醛成品
糠醛加氫→粗糠醇→精餾→糠醇→加酸聚合→呋喃樹(shù)脂
1.2工藝特點(diǎn)
呋喃類(lèi)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過(guò)程不是很復(fù)雜,但是生產(chǎn)條件涉及高溫、高壓加氫,物料存在易燃、易爆和腐蝕性等問(wèn)題。生產(chǎn)連續(xù)性強(qiáng),自動(dòng)化程度不高,一旦發(fā)生事故,未發(fā)現(xiàn)或處理不及時(shí),對(duì)安全影響極大,會(huì)造成極大的損失。該類(lèi)企業(yè)日常操作維護(hù)技術(shù)要求高,程序性強(qiáng)。一旦操作失誤,后果不堪設(shè)想。所用設(shè)備專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),精密點(diǎn)檢要求高,對(duì)維修人員要求高。上述特點(diǎn)對(duì)呋喃化工企業(yè)的安全生產(chǎn)提出了更高、更專(zhuān)業(yè)的要求,尤其是含氫設(shè)備。
2、存在問(wèn)題分析
2.1安全管理滯后于企業(yè)改革
安全意識(shí)淡化,一些企業(yè)在經(jīng)營(yíng)機(jī)制轉(zhuǎn)換過(guò)程中,自覺(jué)不自覺(jué)地放松了安全管理。上級(jí)主管部門(mén)面對(duì)企業(yè)職能的轉(zhuǎn)變,有的采取了“順其自然”的態(tài)度,對(duì)企業(yè)安全管理,客觀上起了“解扣松繩”的作用。因此,企業(yè)安全管理思想問(wèn)題,明顯地暴露出來(lái)。組織管理沙化,目前有些企業(yè)的安全管理機(jī)構(gòu)被撤并,部分安全管理人員感到責(zé)任重大又得不到重視,引起思想波動(dòng),甚至要求改行、“跳槽”,使本來(lái)就不太完善的安全管理隊(duì)伍更加脆弱。管理手段弱化,行政獎(jiǎng)罰是安全管理的重要手段。當(dāng)前事故處理不夠嚴(yán)肅,大都是大事化小,小事化了。對(duì)一般的事故,批評(píng)教育都很困難,行政處理就更難。加上部分企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益差,獎(jiǎng)金無(wú)來(lái)源,罰款無(wú)著落,安全管理手段處于嚴(yán)重弱化狀態(tài)。
2.2重視經(jīng)濟(jì)效益忽視安全生產(chǎn)
一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)安全意識(shí)淡薄,片面迫求經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)安全與生產(chǎn)有矛盾時(shí),重生產(chǎn)、輕安全,為追求效益和產(chǎn)量而忽視安全生產(chǎn),放松安全管理,不顧呋喃化工生產(chǎn)“易燃易爆、高溫高壓、有毒有害”等特點(diǎn)。生產(chǎn)中存在著設(shè)備超溫超壓、超負(fù)荷運(yùn)行和拼人力、拼設(shè)備的短期行為,以換取產(chǎn)量的提高。這種片面的效益觀點(diǎn),勢(shì)必造成安全管理難以有效約束生產(chǎn)中不安全行為的尷尬局面。
2.3安全教育跟不上企業(yè)發(fā)展
職工安全教育和技術(shù)培訓(xùn),是搞好化工企業(yè)安全生產(chǎn)的一條成功經(jīng)驗(yàn)。但近幾年來(lái),部分企業(yè)放松了對(duì)職工的安全教育和技術(shù)培訓(xùn)。由于呋喃化工企業(yè)大都位于縣城或農(nóng)村,企業(yè)一些有毒有害、苦臟累險(xiǎn)的崗位多由農(nóng)村來(lái)的勞動(dòng)力來(lái)補(bǔ)充。這些農(nóng)民合同工文化程度偏低,缺乏嚴(yán)格的技術(shù)培訓(xùn),再加上企業(yè)安全管理教育松弛,往往沒(méi)有取得上崗作業(yè)證就進(jìn)入生產(chǎn)崗位操作。特別當(dāng)一些事故苗頭出現(xiàn),在突發(fā)性事故面前,顯得束手無(wú)策,缺乏當(dāng)機(jī)立斷的有效防范措施,使一些不該發(fā)生的事故發(fā)生了。
2.4資金投入減少事故隱患增加
國(guó)務(wù)院曾規(guī)定:企業(yè)每年在固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造中提取10%到20%資金用于改善勞動(dòng)生產(chǎn)條件。但新的會(huì)計(jì)制度取消了這個(gè)規(guī)定,導(dǎo)致企業(yè)用在安全措施方面的資金投入基本上不受監(jiān)督。加上近年來(lái),一些企業(yè)特別是虧損企業(yè)面臨市場(chǎng)銷(xiāo)售不旺,流動(dòng)資金短缺,經(jīng)濟(jì)效益不佳,設(shè)備老化、事故隱患多,自籌資金困難等原因。企業(yè)安全措施資金根本無(wú)法保證,設(shè)備只能帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。
2.5安全管理制度執(zhí)行不嚴(yán)
呋喃類(lèi)企業(yè)針對(duì)化工生產(chǎn)易燃、易爆、高溫、高壓、有毒、有害等特點(diǎn),制定了一系列行之有效的制度和規(guī)定。只有職工嚴(yán)格遵守這些制度和規(guī)定,才能有效地控制各類(lèi)事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)。但在目前有些職工置規(guī)章制度于不顧,“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重。據(jù)統(tǒng)計(jì)企業(yè)有60%以上的事故,是由于缺乏安全意識(shí),違章指揮,違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律造成的,也是制度執(zhí)行不嚴(yán)的集中表現(xiàn)。