十一月二十八日下午,我在礦附樓會議室參加了礦長的安全理念講座,通過認真聽講,反復學習,對安全的認識有了進一步提高。
??????? 一、?安全工作,會管得越來越嚴,抓得越來越細,處理(罰)越來越重。隨著社會的進步,企業(yè)的發(fā)展,人們對生命價值認識的提高,安全就顯的越來越重要。作為我們管理人員,就必須嚴格管理,從一點一滴抓起,嚴格落實 “三不放過”原則,即不放過任何一起事故,不放過任何一個違章,不放過任何一個細節(jié)。充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿作用,對于每一次違章,嚴格按照制度處罰,從而有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
??????? 二、?出了傷亡事故,就等于發(fā)生了一起刑事案件。現(xiàn)在如果發(fā)生了大的事故,公檢法機關就會立即介入,在事故救援的同時,對有關當事人立即分別調(diào)查,一個人一個人的做筆錄,就像審訊犯罪嫌疑人一樣,構成犯罪的移交司法機關處理。處置程序與刑事案件相同。
??????? 三、在同一個集體工作,就把同事當成是親朋。我們既然來到煤礦而且能在同一個集體工作,說明我們有緣,那我們就應當更加珍惜在一起工作的機會,把工友當作我們的長輩、兄弟、朋友、哥們……,在工作過程中互相學習、互相幫助,特別要相互關照好安全。如果由于自己的疏忽而導致同事受到了傷害,那對自己的良心將是一輩子的譴責和懊悔!誰也不希望看到自己的工友拖著殘疾的身體出現(xiàn)在自己的視野中。
??????? 四、事故尤其是人身傷害事故,出不起。隨著企業(yè)管理制度越來越規(guī)范,考核處罰越來越嚴格。我們辛辛苦苦工作的目的,就是在確保安全的前提下追求效益的最大化。因為每個人的家里都有妻兒老小,都要養(yǎng)家糊口,我們不能由于安全上出了問題而受到很大的經(jīng)濟損失。而一旦發(fā)生事故,就一定要按照“四不放過”的原則進行追查,對事故經(jīng)過認真分析從中總結出帶有規(guī)律性的經(jīng)驗教訓,運用多種形式,向員工、安全管理人員進行安全教育,提高員工的安全思想,增強其安全意識,這樣才能夠起到“懲前毖后、治病救人” 和“總結一案,教育一片”的作用。否則,會“重蹈覆轍”?! ?br />
??????? 五、人是安全生產(chǎn)中最關鍵、最主要的因素。安全生產(chǎn)要以人為本,生產(chǎn)設備再先進,也要靠人來操作??偨Y煤礦多年來發(fā)生的大大小小的事故,大多數(shù)都是違章造成的,也就是說是人為因素的后果。有些人在有限的工作年限內(nèi)多次受傷,而有些人從參加工作直到退休連一塊皮也沒有蹭破過,同樣的工作環(huán)境、同樣的工作年限,差別咋這么大呢?所以說人是安全生產(chǎn)中最關鍵、最主要的因素 ,集團公司確定“生命無價,安全至上”的安全理念,體現(xiàn)了集團公司堅持以人為本和對職工生命價值的尊重,把廣大職工的生命放在了安全的首位。
??????? 因此,我們要牢固樹立“生命無價,安全至上”的安全理念,無論工作前、工作中、工作后都要時時刻刻按照“三個到位”的安全工作理念去工作。想到位是管到位和做到位的前提;管到位是想和做之間的輔助過程,在一定程度上是做到位的保證;做到位是想到位和管到位的結果。
??????? 想到位,即不論是管理者還是被管理者,在自己的工作崗位上,要落實安全第一、預防為主。因為要預防,首先要知道預防什么,而要知道預防什么,就要在工程開工、工作開始之前動腦筋思考下列問題:要做到安全,該從哪些方面考慮?應該注意什么?該怎么做?不該怎么做。想到位,就是面對事或物,進行全過程、全方位的思考,理清工作過程,清楚其中的每一個工作環(huán)節(jié),從而得知那些方面存在隱患或容易出問題,進而得出該如何解決和防范。班前會上工作的安排、班中工作的檢查、事故的舉一反三、作業(yè)規(guī)程和安全技術措施的編制等,都離不開想,要用心思考?!胺彩骂A則立,不預則廢”,說的就是想到位的道理,只有想到位了,才能事先有所準備;只有“三思而后行”,才能考慮問題比較周到;只有想到位了,才能做出正確的決定。
????????? 管到位,既體現(xiàn)在管理制度的完善上,又反應在現(xiàn)場的管理上,一方面,即不論是班組長,還是區(qū)隊長,直至各級管理人員,無論是動態(tài)的檢查,還是定點的監(jiān)督,對于發(fā)現(xiàn)的問題或隱患,要按照五定原則(定標準、定時間、定人員、定措施、定責任)及時整改,不得拖延不改或視而不見。在安全管理上嚴格要求,盡職盡責,不放過任何一個細節(jié)。否則,一件小事會招致“千里之堤,潰于蟻穴”的后果;另一方面,它要求要有完善的規(guī)章制度,各級工作人員要責任明確,各級管理人員要有扎實的工作作風,不得敷衍了事、不得搞形式。