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打斗砍殺極端行為處置預(yù)案

  
評論: 更新日期:2022年10月03日

一、目的

通過加強警力值勤,保障正常辦公秩序,防范物業(yè)范圍內(nèi)遭到恐怖襲擊打架斗毆事件,保護銀行員工和財產(chǎn)的安全。

二、防范措施

(一)所有警員增強防范意識,加強護衛(wèi)力量。

(二)重點關(guān)注情緒激動人員,請其與被訪人聯(lián)系,由被訪人員下來接待;一旦發(fā)現(xiàn)有異常情況或異常表現(xiàn)的,立即上報領(lǐng)導(dǎo)。

(三)物業(yè)巡邏隊員要進行24小時巡邏檢查,各崗位做好聯(lián)動配合工作,前臺保安員要時刻關(guān)注來訪人員、送貨人員、快遞人員等動向及表情,發(fā)現(xiàn)可疑情況立即上報領(lǐng)導(dǎo)。

(四)前臺安保人員也要對外來人員帶入的包裹進行詢問檢查。

(五)加強車輛進入的管理,非本園區(qū)或大廈車輛嚴禁進入;遇送貨等非進入不可的,必須進行檢查,特別注意車內(nèi)乘坐人的特征。

(六)公司要加強對施工人員的管理,憑出入證進入物業(yè);未帶出入證的,必須由物業(yè)內(nèi)有證件的人員登記,方可入內(nèi)。

(七)如果在物業(yè)內(nèi)或在廣場上發(fā)現(xiàn)有人員在爭吵或其他異常情況,第一時間內(nèi)通知隊長,提高警惕且不能私自離開崗位。

三、異常情況的處置

(一)對待情緒激動的上訪客戶或其他訪客的處置。

應(yīng)進行詳細詢問,要求來訪人員與其被訪人員聯(lián)系,由被訪人員接待。發(fā)現(xiàn)來訪人員情緒激動或有其他異常的,立即上報隊長,通知監(jiān)控中心實時監(jiān)控,如果發(fā)生肢體沖突,第一時間上前勸解,勸解無效可使用盾牌把鬧事人員進行隔離(不得手持警棍),然后將客戶帶離現(xiàn)場。為保護自己的人身安全及維護公司的利益,采取行動時,一定要在有監(jiān)控的區(qū)域并及時通知上級領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)事態(tài)的嚴重性,由上級領(lǐng)導(dǎo)決定是否報警。

(二)對尋釁滋事人員的處置。

對上門鬧事的人員,即刻安排可調(diào)動崗位及后備人員,手持警棍、盾牌,身著防護服進行防衛(wèi)。門崗要加強對進入人員的檢查,可疑人員一律不得進入物業(yè),關(guān)閉所有大門、升起防恐升降柱,加強園區(qū)的巡查,發(fā)現(xiàn)可疑人員即刻上前詢查。在此期間,門崗和巡邏人員一定要手持警棍執(zhí)勤巡邏,所有崗位做好自我保護措施和防衛(wèi)戰(zhàn)斗準備。

監(jiān)控中心時刻檢查園區(qū)或大廈所有監(jiān)控畫面,尋找可疑人員并查看其他區(qū)域是否安全,實時監(jiān)控事發(fā)現(xiàn)場,同時按動一級報警按鈕或撥打110報警電話,為了防止有人員受傷,最好同時撥打120急救中心電話。

消防中心可通過消防廣播提醒物業(yè)內(nèi)所有辦公人員不得隨意走動,全部撤到有門禁的房間內(nèi)并鎖好門,以防造成更多的人員傷害。

四、事后的處理工作

查看是否有人員受傷,配合120急救中心把受傷人員送上救護車。

配合警察調(diào)查事情的經(jīng)過。保存好有關(guān)錄像,做好詳細的事情經(jīng)過記錄。

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