??????? 6、結(jié)合季節(jié)性安全大檢查，開(kāi)展設(shè)備隱患大排查活動(dòng)。
??????? 7、開(kāi)展反違章治理活動(dòng)。
??????? 8、開(kāi)展本質(zhì)型安全班組、本質(zhì)型安全崗位和本質(zhì)型安全員工活動(dòng)。
??????? 9、開(kāi)展安全活動(dòng)日、消防安全日和安全月活動(dòng)。
??????? 10、開(kāi)展安全操作技能比武活動(dòng)。
??????? 11、開(kāi)好安全生產(chǎn)班前班后會(huì)，注重班前班后會(huì)實(shí)際效果。
??????? 12、開(kāi)展安全文化進(jìn)班組、進(jìn)崗位和進(jìn)家庭活動(dòng)。
??????? 13、查找安全視覺(jué)系統(tǒng)存在的問(wèn)題并組織完善。
??????? 14、開(kāi)展反事故演習(xí)活動(dòng)。
??????? 15、組織員工參加公司組織的事故應(yīng)急預(yù)案演習(xí)活動(dòng)。
??????? 第三階段總結(jié)交流階段：時(shí)間為2014年7月1日至2014年12月31日
??????? 1、提煉出本車(chē)間安全文化理念，形成車(chē)間安全文化規(guī)范。
??????? 2、開(kāi)展安全隱患排查能手和杜絕違章標(biāo)兵評(píng)比活動(dòng)。
??????? 3、開(kāi)展安全賢內(nèi)助評(píng)比活動(dòng)。
??????? 4、召開(kāi)安全文化建設(shè)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與交流座談會(huì)。
??????? 5、形成安全文化建設(shè)總結(jié)報(bào)告。
??????? 七、實(shí)施措施
??????? 1、挖掘提煉安全文化理念，倡導(dǎo)安全文化新風(fēng)尚。安全文化理念是安全管理工作和安全文化建設(shè)工作的行動(dòng)指南，在方案的實(shí)施過(guò)程中要充分挖掘員工思想、認(rèn)識(shí)、觀念和意識(shí)方面有關(guān)安全文化方面的共識(shí)，從而提煉出具有本車(chē)間特點(diǎn)的安全文化理念；引導(dǎo)員工認(rèn)同、理解、接受和執(zhí)行安全文化理念；大力倡導(dǎo)“以人為本抓安全”的人本觀，“一切事故都是可以避免”的預(yù)防觀，“安全源于責(zé)任心”的責(zé)任觀，“細(xì)節(jié)決定成敗”的執(zhí)行觀，“安全是最大節(jié)約，事故是最大浪費(fèi)”的價(jià)值觀，“一人安全，全家幸?！钡挠H情觀。
??????? 2、營(yíng)造濃厚安全文化氛圍。發(fā)揮宣傳報(bào)道員作用，利用車(chē)間宣傳欄、公司網(wǎng)絡(luò)部門(mén)空間宣傳欄報(bào)道車(chē)間安全文化建設(shè)工作和安全文化理念；在要害部位，重要場(chǎng)所、關(guān)鍵崗位設(shè)置相應(yīng)的安全文化理念標(biāo)語(yǔ)牌、警語(yǔ)牌和親人寄語(yǔ)牌；使員工在工作中處于濃厚的安全文化建設(shè)氛圍之中。
??????? 3、完善相關(guān)安全管理規(guī)章制度。通過(guò)完善和修訂車(chē)間安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控措施、編制《生產(chǎn)安全事件匯編》和員工安全行為規(guī)范，使員工在安全文化建設(shè)中有章可循，有據(jù)可查，有法可依，為安全文化建設(shè)提供制度保障。
??????? 4、總結(jié)創(chuàng)新安全文化建設(shè)模式。要?jiǎng)?chuàng)造性地創(chuàng)新安全文化建設(shè)模式，大力倡導(dǎo)安全文化進(jìn)班組、進(jìn)崗位和進(jìn)家庭的“三進(jìn)法”， 創(chuàng)新開(kāi)展好本質(zhì)型安全班組、本質(zhì)型安全崗位和本質(zhì)型安全員工的“三本質(zhì)型”活動(dòng)；努力將安全文化融入和落實(shí)到員工日常工作和生活中。
??????? 5、積極開(kāi)展安全文化建設(shè)活動(dòng)，力求實(shí)效抓成果。安全文化建設(shè)活動(dòng)是建設(shè)安全文化的載體，也是檢驗(yàn)安全文化建設(shè)的窗口，車(chē)間要將活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)項(xiàng)目落實(shí)到責(zé)任人，細(xì)化到班組和崗位，讓每個(gè)員工真正感受到通過(guò)安全文化建設(shè)實(shí)實(shí)在在的提高車(chē)間的本質(zhì)安全，享受到本質(zhì)安全給大家?guī)?lái)的好處和利益，也通過(guò)抓落實(shí)讓員工感受到開(kāi)展安全文化建設(shè)給大家?guī)?lái)的成果和實(shí)惠。
??????? 八、工作要求
??????? 1、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要充分利用會(huì)議、座談交流、宣傳欄、公司網(wǎng)絡(luò)部門(mén)空間欄、集體活動(dòng)等多種形式，廣泛深入地宣傳安全文化建設(shè)的重要意義，宣傳先進(jìn)人物和典型事例，從而達(dá)到營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。
??????? 2、明確責(zé)任主體。車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)、管理人員及各值值長(zhǎng)和班長(zhǎng)必須高度重視安全文化建設(shè)工作，各級(jí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任是安全文化創(chuàng)建的責(zé)任主體，本次建設(shè)項(xiàng)目將實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)制。
??????? 3、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各值和班組應(yīng)依據(jù)車(chē)間安全文化建設(shè)方案制定出符合自身特點(diǎn)具有可操作性的實(shí)施方案，所制定的方案要與車(chē)間的方案相一致，并進(jìn)行細(xì)化，項(xiàng)目要落實(shí)到責(zé)任人。
??????? 4、發(fā)揮黨團(tuán)作用。所有黨員、共青團(tuán)員應(yīng)積極投入到安全文化發(fā)建設(shè)工作中去，主動(dòng)當(dāng)好所在值和班組安全第一責(zé)任人和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的參謀，自覺(jué)維護(hù)組織者的權(quán)威，動(dòng)員群眾積極參與各種建設(shè)項(xiàng)目，模范遵守安全行為規(guī)范，在實(shí)際工作中起模范帶頭作用。
??????? 5、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)。建設(shè)項(xiàng)目在結(jié)合生產(chǎn)特點(diǎn)、崗位特點(diǎn)的同時(shí)，要根據(jù)生產(chǎn)過(guò)程，工藝流程，設(shè)置關(guān)鍵建設(shè)項(xiàng)目，以抓好關(guān)鍵建設(shè)項(xiàng)目帶動(dòng)其它建設(shè)項(xiàng)目的開(kāi)展，防止填鴨灌輸式教育方法，平鋪?zhàn)唏R觀花式形式給員工帶來(lái)的厭煩和消極情緒。
??????? 6、注重實(shí)際效果。各值和班組在開(kāi)展安全文化建設(shè)過(guò)程中要與車(chē)間安全管理工作相結(jié)合，與實(shí)際工作相結(jié)合，與崗位特點(diǎn)相結(jié)合，注重選擇有效果，員工認(rèn)同和接受的建設(shè)項(xiàng)目，要讓員工感受到通過(guò)建設(shè)項(xiàng)目的開(kāi)展有利于促進(jìn)工作，謀求了發(fā)展。
??????? 7、強(qiáng)化責(zé)任考核。車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)做好檢查、指導(dǎo)、督促和協(xié)調(diào)工作，對(duì)階段性工作應(yīng)既有檢查又考核，在工作總結(jié)時(shí)做到批評(píng)與表?yè)P(yáng)相結(jié)合，對(duì)活動(dòng)開(kāi)展較好項(xiàng)目實(shí)行逐步推廣措施，達(dá)到共同提高的目的。????????
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??????? 2013年1月31日
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