近日，參加了公司組織的安全應急演練，但在演練過程中，有些員工嘻嘻哈哈、敷衍了事，使演練難以收到預期的效果。 演練的重要性不言而喻，可為什么會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢?分析原因主要是兩個：上級的監(jiān)管力度不夠、員工的重要性認識不夠。為強化員工的安全意識，各級領導對應急演練的要求和內容層層遞增，但在檢查時卻只能看到應急演練項目有沒有進行，無法查看實際效果，所以有些項目的應急演練在基層便簡化成了顯示幾個人POSE的照片，再加點應急預案內容。再者，各單位的應急演練都在工作繁忙時間內進行，且總是那幾個危險點或那幾項演練內容，因此，有的員工認為，應急演練年年練，沒啥新鮮之處，該明白的都明白了，于是演練時心不在焉、應付了事。

　　誰也無法預見未來，但我們可以預想事故的后果。“5.12”汶川大地震發(fā)生時，桑棗中學2000多名師生用1分36秒全部逃離教學樓，其它學校的師生卻因為在逃離時遲了幾分鐘，傷亡便非常慘重，而這正源于該校師生多年嚴格演練的結果。由此可見，事故來臨時，日常演練的質量決定著員工的反應處置能力，甚至生命。

　　既然是演練，就得是實戰(zhàn)化演練，無論動作還是速度，都應精益求精，一步到位。如火災演練，就必須真的掩口捂鼻，彎腰前行，才能在遇到險情時臨危不亂。有數據報道，70%以上的火災遇害人員不是被燒死的，而是被濃煙嗆死的。

　　平時多流汗，急時少流淚。演練是日常工作中模擬突發(fā)事件而進行的動作反應，只有平時勤演練、嚴練習，直到聽到信號便習慣性做出反應動作，且準確無誤，才能達到演練的最終目標，從而在遇到突發(fā)事件時頭腦清醒、反應迅速、處置得當，最大限度地避免災難的發(fā)生。