節(jié)水管理崗位職責：

1、在公司節(jié)水領導小組小組的指導下，負責本公司節(jié)水的綜合管理工作。并做好下一年度的各項用水量消耗指標上報上級部門。

2、積極宣傳貫徹國家能源相關的法令、法規(guī)和上級部門的有關規(guī)定，負責修改、完善公司能節(jié)水理制度和考核頒發(fā)，并檢查督促實施。

3、負責制定和完善節(jié)水獎懲制度，加強水量消耗定額管理和考核工作，獎懲兌現。

4、負責組織公司節(jié)水知識培訓、教育工作(業(yè)務外培或內培)，開展節(jié)水合理化建議活動，提高廣大員工的節(jié)水意識，杜絕浪費，不斷提高水源利用率。

5、負責落實本單位節(jié)水技術改造項目的實施，降低水耗;加大本單位節(jié)水“四新”(新技術、新工藝、新設備、新材料)技術的推廣應用力度，加快科技成果的轉化。并負責組織申報各級政府部門的節(jié)水技改財政獎勵工作。

6、協(xié)助項目部做好工程項目節(jié)水評估和審查、竣工驗收和節(jié)水效果鑒定工作。

7、負責完成各級政府臨時性下發(fā)的各項節(jié)水報送工作。

8、敬業(yè)愛崗；應當熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求。

水量統(tǒng)計崗位職責：

1、在公司節(jié)水管理崗位領導的指導下，負責本公司各車間用水量的統(tǒng)計工作。

2、負責統(tǒng)計和上報各車間每日用水量。

3、每月及時收集公司各單位節(jié)水總結、報表并編制公司節(jié)水季報配合公司相關部門完成節(jié)水季度經營性分析、年度結算的統(tǒng)計以及下一年度節(jié)水費用預算工作。

4、負責做好各級政府部門以及公司節(jié)水文件、通知、季報、年報等文檔的收集、存檔工作。

5、敬業(yè)愛崗，熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求。