1、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)管理工作，完善相關(guān)政策、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)；
2、負(fù)責(zé)本部門有關(guān)細(xì)化管理建設(shè)；
3.負(fù)責(zé)本部門細(xì)化管理模式擴展應(yīng)用工作；
4.負(fù)責(zé)內(nèi)部控制管理工作；
5.負(fù)責(zé)月度生產(chǎn)科回收物料、建材收發(fā)統(tǒng)計工作；
6.負(fù)責(zé)有關(guān)人員的日?？己?、考評工作；
7、負(fù)責(zé)有關(guān)日常工作的監(jiān)督管理；
8、負(fù)責(zé)本部門管理制度的完善工作；
9、負(fù)責(zé)本廠職工的技術(shù)學(xué)習(xí)，提高操作技能及修理水平；
10、負(fù)責(zé)本部門操作流程、作業(yè)指導(dǎo)書、崗位職責(zé)、考核細(xì)則的制定和優(yōu)化工作；
11、負(fù)責(zé)技術(shù)創(chuàng)新，學(xué)習(xí)、推廣應(yīng)用新技術(shù)，搞好小型改造和設(shè)計工作，不斷改善設(shè)備性能，為修理工作及庫房管理提供良好的技術(shù)和管理服務(wù)；
12、經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改意見；
13、負(fù)責(zé)本部門操作流程、作業(yè)指導(dǎo)書、崗位職責(zé)、考核細(xì)則的制定和優(yōu)化工作；
14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的本崗綜合性工作。

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