第一條? 凡模范遵守保衛(wèi)管理制度和積極維護內部治安秩序的，給予表揚和獎勵；違反制度的應給予批評、處分和經濟處罰。
第二條? 模范地遵守保衛(wèi)工作管理，做出下列成績之一的集體和個人，應給予表揚和獎勵。
第三條? 執(zhí)行并遵守治安、保衛(wèi)管理制度，勇于糾正違章的。
第四條? 為抓獲現(xiàn)行犯罪分子或偵破案件提供線索證據(jù)的。
第五條? 敢于同歪風邪氣、壞人壞事做斗爭，事跡突出的。
第六條? 發(fā)現(xiàn)事故隱患，積極提請整改。發(fā)生事故奮力搶救，發(fā)現(xiàn)險情及時報告和妥善處理的。
第七條? 防范措施落實，治安秩序穩(wěn)定，無事故、無案件的。
第八條? 凡有下列違反治安、保衛(wèi)管理制度行為的單位和個人，視情節(jié)輕重、態(tài)度好壞，予以批評教育，經濟制裁，行政紀律處分，直至追究刑事責任。
（一）違反治安、保衛(wèi)管理制度，經教育不改的；
（二）因工作失職，使國家財產和公用設施遭受損失的；
（三）有打架斗毆、流氓盜竊、賭博等行為的；
（四）起哄鬧事，擾亂內部治安秩序，不聽勸阻的；
（五）喪失警惕，不負責任，而發(fā)生案件的；
（六）違反保密規(guī)定或玩忽職守而造成失、泄密事件的；
（七）故意毀壞消防設施和其它公共設施的。
第九條? 單位、部門領導人因不重視本制度，不負責任，防范措施不落實，而給公司造成損失或出現(xiàn)問題的，要追查領導責任。不按照本管理制度辦事，有章不循，擅離職守，而造成一定后果的，要追究當事人責任。

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