1．在集團(tuán)公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和條例，建立健全青監(jiān)崗工作責(zé)任制度，加強工作考核和青年安全工作的監(jiān)督和約束，充分發(fā)揮青監(jiān)崗組織在安全生產(chǎn)中的助手作用，確保安全生產(chǎn)。
        2．組織貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會議精神等。
        3．定期組織人員檢查、考核各青監(jiān)崗工作，逐步規(guī)范青監(jiān)崗的上崗行為。
        4．積極配合安監(jiān)、通風(fēng)、救護(hù)、培訓(xùn)等有關(guān)部門，采取多種形式搞好對青年員工的安全監(jiān)管、安全宣教、安全培訓(xùn)工作。
        5．每年對各青監(jiān)總崗進(jìn)行一次綜合考評，對組織機(jī)構(gòu)不全、工作不力的青監(jiān)總崗給予通報批評，對整改提出建議。
        6．在對外勞務(wù)輸出中，要按照“心中有數(shù)，護(hù)送上崗”的原則，抓好外出就業(yè)青年的安全工作。
        7．在勞務(wù)輸出工作中，要安排專人對用工單位進(jìn)行全過程的跟蹤考察，保證為待業(yè)青年尋找的崗位安全、真實、可靠。
        8．在組織開展大型活動時，要指定專人負(fù)責(zé)活動的安全工作。