1、對本企業(yè)員工(含外施工隊)進行定期或不定期的教育考核,將安全技術知識列為員工培訓、考評的內容之一,對招收的新工人要組織崗前教育和嚴格的審查,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)素質。

2、嚴格執(zhí)行國家、上級特種作業(yè)人員的有關規(guī)定,適時組織特作人員培訓工作,并向安全部門或主管領導通報情況

3、認真落實國家和上級有關勞動保護的法律、法規(guī),嚴格執(zhí)行有關人員的勞動保護待遇,并監(jiān)督實施情況

4、參加工傷事故調查,從用工方面分析事故原因,提出防范措施,并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。