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安全管理網(wǎng)

班組安全舉報制度

  
評論: 更新日期:2015年07月24日
 1、為加強安全生產(chǎn)的全員監(jiān)督,鼓勵和獎勵舉報煤礦重大安全隱患和違法行為,及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患,制止和懲處違法行為,特制定本制度。
 2、任何單位和個人(以下簡稱舉報人)有權對其發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)中重大安全隱患和有關安全生產(chǎn)的違法行為向上級領導或直接向公司安全技術部進行舉報。
 3、受理的舉報經(jīng)調(diào)查屬實的,給予實名舉報的最先舉報人100~500元的獎勵。
1)舉報重大安全生產(chǎn)隱患的;
2)領導違章指揮,強令工人違章冒險作業(yè)的;
3)職工個人違章作業(yè),人為制造事故隱患的;
4)現(xiàn)場存在嚴重“三違”不及時制止或糾正的;
5)隱瞞不報或謊報、延報安全事故的;
6)職工不按規(guī)定培訓,出具虛假證件的;
7)現(xiàn)場存在安全隱患不及時整改,繼續(xù)帶隱患作業(yè)的;
8)舉報其他安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為的。
 4、受理舉報的領導或安全技術部,必須依法保護舉報人的合法權益并為其保密,因正當?shù)呐e報行為而出現(xiàn)打擊報復的,要依法查處。
5、舉報電話:⑴所在車間部門電話:          
⑵安全管理部門電話:               
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