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工會勞動保護工作會議制度

  
評論: 更新日期:2013年07月23日

為了認真落實年度勞動保護監(jiān)督計劃、發(fā)揮勞動保護監(jiān)督作用,有效地防止或減少事故的發(fā)生,確保企業(yè)全年安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),特制定工會勞動保護工作會議制度。
1、公司勞動保護監(jiān)督委員會人員每季度召開一次會議,會議定于每年1月、4月、7月、10下旬召開。
2、由公司工會勞動保護監(jiān)督小組牽頭,會同安全、設(shè)備、施工、行政、辦公室等有關(guān)部門及專兼職安全員每定期召開一次會議,時間定到每月下旬召開。
3、會議內(nèi)容:
(1)學習上級有關(guān)安全生產(chǎn)、創(chuàng)文明工地文件精神及有關(guān)要求;
(2)貫徹落實公司開展的各類安全競賽活動;
(3)學習先進單位,先進項目組的現(xiàn)場管理先進管理經(jīng)驗;
(4)對本單位的月度安全生產(chǎn)、勞動保護月查情況及整改情況進行分析匯總,對整改不到位的要采取措施;
(5)對重事故要堅持“四不放過”原則,分析事故原因,吸取教訓,督促、協(xié)助行政部門妥善處理工傷事故的繕后處理工作。

 

 


 

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