一、 總則

　　(一)、為了不斷強化安全生產管理，全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，最大限度地遏制和減少安全生產違法行為，防止和杜絕各類生產安全事故的發(fā)生，依據有關法律法規(guī)及《中國地質工程集團公司安徽分公司安全文明施工管理（暫行）辦法》，特制定本暫行規(guī)定。

　?。ǘ凑铡督ㄖ┕ぐ踩珯z查標準》，分公司對各項目部安全生產責任目標進行考核，實施獎罰措施。

　　（三）、堅持“誰主管，誰負責”的原則，項目部要按安全生產保證體系的要求，建立健全安全生產管理網絡，制定各級安全生產責任制，規(guī)范管理，明確責任，保證安全生產管理縱向到底，橫向到邊。

　　(四)、項目部在建工程以工程周期（開工至竣工驗收）為考核期，考核內容主要以安全生產管理基礎工作，安措資金保障、安全教育、危險源控制、專項安全技術方案、安全操作規(guī)程等，并以考核結果為獎罰依據。

　　二、 獎? 勵

　　（五）、建立安全生產獎勵制度。獎金來源為公司安全生產自有資金和罰金。

　　（六）、項目部在項目竣工驗收后經過自評和分公司考核后，同時符合下列條件的給予獎勵1000元至10000元。

　　1、按照JGJ59-99《建筑施工安全檢查標準》，項目安全報監(jiān)目標等級為乙級及其以上的，且每次安全巡查亦無一“差”項的。

　　2、對分公司組織的安全巡查（檢查）提出的安全生產隱患整改通知，項目部均能認真進行整改，并按時回復整改報告的。

　　3、安全生產管理基礎工作較好，重大危險源控制措施得力，安全生產隱患排查仔細且整改到位，安全生產、文明施工績效明顯，受到項目所在區(qū)域安全監(jiān)管部門表揚或經安全生產評估達85分以上的。

　　4、按時報送安全生產月報表，施工現(xiàn)場各項評分實事求是，分公司抽查結果較好的。

　　三、處? 罰

　?。ㄆ撸?、存在下列行為之一的，且分公司要求整改而不整改或雖整改但整改不到位，安全生產隱患依然存在的，給予500元至2000元的經濟處罰。

　　1、違章指揮或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

　　2、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

　　3、對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的；

　　4、分公司安全巡查發(fā)現(xiàn)安全生產隱患，發(fā)出整改通知要求整改，項目部不認真整改也不按要求的時間回復達二次以上的；